गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि के साथ साइबर सुरक्षा में प्रवेश करना

Tags गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि के साथ साइबर सुरक्षा में प्रवेश करना,Getting into Cybersecurity with a nontechnical background

क्या आप साइबर में सबसे गुप्त रहस्य जानना चाहते हैं? खैर, यह यहाँ है: सूचना सुरक्षा में सफल होने के लिए आपको तकनीकी जादूगर होने की आवश्यकता नहीं है। हाँ, हाँ, हम जानते हैं; इसे लिखना भी थोड़ा बदनामी भरा लगता है। गैर-तकनीकी साइबर सुरक्षा पृष्ठभूमि? यह मुहावरा अपने आप में विरोधाभास जैसा लगता है.हॉलीवुड की रूढ़िवादिता से पता चलता है कि साइबर सुरक्षा पेशेवर अपने दिन अंधेरे कंप्यूटर प्रयोगशालाओं में बिताते हैं, एक दुष्ट वायरस या ब्लैक हैट हैकर के दुर्भावनापूर्ण प्रोग्राम की तलाश में कोड के पृष्ठों को अंतहीन रूप से स्क्रॉल करते हैं। वे धाराप्रवाह तकनीकी शब्दजाल में बात करते हैं और आमतौर पर किसी भी मानव कंपनी के बजाय अपने कोड को प्राथमिकता देते हैं। तकनीक-प्रेमी होना नौकरी के लिए सिर्फ एक शर्त नहीं है; यह एक परिभाषित गुण है।या यह है? जैसा कि यह पता चला है, तकनीकी पृष्ठभूमि होना आपके विचार से कम महत्वपूर्ण हो सकता है।

 उसकी वजह यहाँ है

लौकिक दरवाजे पर अपना पैर जमाने के अन्य तरीके भी हैं। जबकि अधिकांश साइबर सुरक्षा पेशेवरों (77 प्रतिशत) की पृष्ठभूमि आईटी में है, बहुतों के पास नहीं है। द लाइफ एंड टाइम्स ऑफ साइबर सिक्योरिटी प्रोफेशनल्स  पर एंटरप्राइज स्ट्रैटेजी ग्रुप की रिपोर्ट के अनुसार, सर्वेक्षण में शामिल 23 प्रतिशत साइबर सिक्योरिटी कर्मचारियों ने मूल रूप से गैर-आईटी क्षेत्र में अपना करियर शुरू किया।

 यह भी ध्यान देने योग्य है कि गैर-आईटी साइबर सुरक्षा पेशेवरों की संख्या बढ़ने की ओर अग्रसर है। वर्तमान में दुनिया भर में साइबर सुरक्षा कर्मचारियों की कमी है। मार्केट एनालिटिक्स फर्म बर्निंग ग्लास की रिपोर्ट है कि 2013 के बाद से साइबर सिक्योरिटी जॉब पोस्टिंग की संख्या में 94 प्रतिशत की भारी वृद्धि हुई है  सामान्य तौर पर आईटी पदों के लिए रिपोर्ट की गई 30 प्रतिशत की वृद्धि से अधिक वृद्धि।

 लेकिन यह तेज़ गति वाला विस्तार बढ़ती पीड़ाओं के उचित हिस्से के बिना नहीं आया है। साइबर सुरक्षा सेवाओं की बढ़ती मांग ने उपलब्ध प्रतिभा पूल को कहीं अधिक पीछे छोड़ दिया है। (आईएससी)2 शोध  के अनुसार, वैश्विक स्तर पर साइबर सुरक्षा पेशेवरों की कमी लगभग तीन मिलियन है। अकेले उत्तरी अमेरिका में, यह कमी लगभग 498,000 रिक्त पदों की है।

शोधकर्ता आगे बताते हैं कि प्रतिभा की कमी का पहले से ही व्यवसायों पर वास्तविक नकारात्मक प्रभाव पड़ा है। सर्वेक्षण में शामिल पूरे 63 प्रतिशत उत्तरदाताओं का कहना है कि उनके संगठनों को साइबर सुरक्षा-समर्पित आईटी कर्मचारियों की आवश्यकता है। लगभग 60 प्रतिशत का दावा है कि उपलब्ध प्रतिभा की कमी के कारण उनकी कंपनियों पर साइबर हमले का मध्यम या अत्यधिक जोखिम है। कार्नेगी मेलन के साइलैब में इलेक्ट्रिकल और कंप्यूटर इंजीनियरिंग के एसोसिएट प्रोफेसर व्यास सेकर ने एक बार सीएनबीसी के लिए टिप्पणी की थी: "मुझे लगता है कि हमने इस मिथक को कायम रखा है कि साइबर सुरक्षा इस हैकर सामान पर आधारित है, जो एक तहखाने में बैठा है और केवल तकनीकी चीजों पर काम कर रहा है। वास्तव में, विश्लेषणात्मक मानसिकता वाले लोग ही साइबर सुरक्षा क्षेत्र में बहुत अच्छा कर सकते हैं। जिस प्रकार का बुनियादी कंप्यूटर विज्ञान आवश्यक है उसे बाद में पढ़ाया जा सकता है।

 सच तो यह है कि गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि के साथ साइबर सुरक्षा में प्रवेश करना संभव नहीं है - इसे प्रोत्साहित किया जाता है। इस बिंदु को ब्राउन के साइबर सुरक्षा प्रोफेसर डेबोरा हर्ले से बेहतर कोई नहीं समझा सकता, जिन्होंने टेक रिपब्लिक के लिए टिप्पणी की: "कभी-कभी, यह माना जाता है कि साइबर सुरक्षा में प्रवेश करने का एकमात्र तरीका तकनीकी द्वार के माध्यम से है, लेकिन ऐसा नहीं है। किसी व्यक्ति की प्रतिभा चाहे जो भी हो, लोगों, प्रशासन, प्रबंधन, शिक्षा या प्रौद्योगिकी के साथ, निश्चित रूप से साइबर सुरक्षा का एक पहलू है जिसके लिए उनके कौशल और अनुभव की आवश्यकता होती है।

 नीचे, हम कुछ गैर-तकनीकी साइबर सुरक्षा पृष्ठभूमियों का पता लगाते हैं और बताते हैं कि आप उद्योग में एक संपन्न करियर कैसे बना सकते हैं।

 सामान्य गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि

 तकनीकी लेखन

गैर-तकनीकी साइबर सुरक्षा पृष्ठभूमि वाले कई पेशेवरों को इस क्षेत्र में प्रवेश अपेक्षाकृत आसान लगता है क्योंकि साइबर लेखन के कई मुख्य कौशल अन्य तकनीकी क्षेत्रों के समान हैं। तकनीकी लेखन से तात्पर्य जटिल सॉफ्टवेयर प्रणालियों के विवरण और दस्तावेजीकरण के अभ्यास से है। साइबर सुरक्षा में, तकनीकी लेखन - प्रक्रियाओं को संप्रेषित करने और स्पष्ट करने की क्षमता - एक महत्वपूर्ण कौशल है।

लेखन भूमिका में, साइबर सुरक्षा तकनीकी लेखक अपने संगठन को साइबर-बाध्य खतरों और सुरक्षा उद्देश्यों को बेहतर ढंग से समझने में मदद करने के लिए जिम्मेदार होगा। आमतौर पर, साइबर सुरक्षा में विशेषज्ञता रखने वाले तकनीकी लेखकों को तकनीकी मैनुअल बनाने, डेटा को संश्लेषित करने और सुरक्षा रणनीतियों को स्पष्ट, अच्छी तरह से परिभाषित नीतियों में परिवर्तित करने का काम सौंपा जाता है। हालाँकि, ये पेशेवर लेखन भूमिकाओं तक ही सीमित नहीं हैं; तकनीकी लेखन अनुभव वाले लोग जटिल अवधारणाओं को डिकोड करने के लिए अपनी प्रशिक्षित प्रतिभा का उपयोग कर सकते हैं ताकि उन्हें प्रशिक्षण के दौरान नई साइबर अवधारणाओं को जल्दी से समझने में मदद मिल सके, साथ ही गैर-साइबर पेशेवरों के साथ संवाद किया जा सके।

 तकनीकी कौशल कहाँ से सीखें

आज कुछ समय निकालकर बैठें और अपने पिछले पदों द्वारा प्रदान किए गए तकनीकी और सॉफ्ट कौशल का आकलन करें। आपके पास कौन से कौशल हैं जो साइबर सुरक्षा में आपके करियर को बढ़ावा दे सकते हैं? आपको अभी कौन सा कौशल निखारना बाकी है? एक बार जब आपके पास पहले से मौजूद सॉफ्ट और हार्ड कौशलों की एक सूची हो, तो आप यह पता लगाना शुरू कर सकते हैं कि आप साइबर भूमिका में सफल होने के लिए आवश्यक बाकी व्यावहारिक ज्ञान कैसे प्राप्त करना चाहते हैं साइबर सुरक्षा समर्थक बनने के लिए आपको किस शैक्षिक मार्ग पर चलना चाहिए? हमने नीचे कुछ विकल्प शामिल किए हैं, लेकिन चुनाव अंततः आप पर निर्भर है। जैसा कि कहा गया है, आपको हमेशा आश्वस्त रहना चाहिए कि गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि के साथ साइबर सुरक्षा में प्रवेश संभव और प्रोत्साहित दोनों है।

आत्म निर्देशन में सीखना

सूचना युग में, हर चीज़ ऑनलाइन सीखना संभव है। मुफ़्त या सस्ती ई-पुस्तकें, लेख, यूट्यूब ट्यूटोरियल और स्व-निर्देशित ऑनलाइन पाठ्यक्रमों का खजाना महत्वपूर्ण साइबर सुरक्षा कौशल सेट को चुनना आसान बनाता है।

 ध्यान रखें कि इस शैक्षिक मार्ग पर आगे बढ़ने के लिए अनुशासन और दृढ़ता की कोई कमी नहीं है। बिना किसी औपचारिक संरचना या मार्गदर्शन के, कम गुणवत्ता वाली सामग्री पर बहुत अधिक समय खर्च करना (या बिल्कुल न सीखना) आसान है।

इस प्रेरक बाधा से बचने के लिए, हम ऑनलाइन समुदायों में शामिल होने या किसी मित्र के साथ साइबर सुरक्षा शौक अपनाने का सुझाव देते हैं। यदि आपके पास सोशल नेटवर्क का समर्थन है तो प्रेरित रहना आसान है।

 बूट शिविर

बूट कैंप गहन, अल्पकालिक शिक्षण कार्यक्रम हैं जो छात्रों को कम से कम तीन से छह महीनों में उद्योग-तैयार कौशल से लैस करते हैं जिनकी उन्हें आवश्यकता होती है। स्व-निर्देशित अध्ययन के विपरीत, इन कार्यक्रमों में छात्रों के पास साथियों और आकाओं तक पहुंच होती है जो प्रतिक्रिया दे सकते हैं और संरचित पाठ्यक्रम की पेशकश कर सकते हैं।

बूट कैंप में आमतौर पर पारंपरिक चार साल की डिग्री की तुलना में कम समय और ट्यूशन की आवश्यकता होती है। जैसा कि कहा गया है, बूट कैंप कॉलेज शिक्षा के समान सैद्धांतिक गहराई प्रदान नहीं करते हैं यदि आप जल्द से जल्द करियर में बदलाव करना चाहते हैं और एक संरचित वातावरण पसंद करते हैं, तो साइबर सुरक्षा बूट कैंप आपके लिए सही विकल्प हो सकता है।

 डिग्री

क्या आपके पास अभी तक डिग्री नहीं है? आप कंप्यूटर विज्ञान, आईटी, साइबर सुरक्षा, या संबंधित अनुशासन में डिग्री पर विचार करना चाह सकते हैं। कॉलेज के दौरान, आपके पास क्षेत्र का पता लगाने, उद्योग में दीर्घकालिक संबंध विकसित करने और भविष्य के नियोक्ताओं के लिए एक शानदार पोर्टफोलियो स्थापित करने के लिए पर्याप्त समय होगा।

 जैसा कि कहा गया है, कॉलेज यहां उल्लिखित अन्य शिक्षण मार्गों की तुलना में अधिक लागत-गहन है। यदि आपके पास पहले से मौजूद पेशेवर या व्यक्तिगत दायित्व हैं जो चार साल की पूर्णकालिक प्रतिबद्धता को कठिन बनाते हैं, तो बूट कैंप में नामांकन करने या अधिक स्व-निर्देशित शैक्षिक मार्ग अपनाने पर विचार करें।

 

एक बार जब आप तैयार हों तो नौकरी कैसे खोजें

एक बार जब आप अपना चुना हुआ शैक्षिक कार्यक्रम पूरा कर लेते हैं, तो आपके सामने एक नई बाधा आती है: नौकरी ढूंढना।

 इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप उद्योग के अनुभवी हैं या रिश्तेदार नौसिखिया - नौकरी की तलाश डराने वाली है। सौभाग्य से, खोज आपके पक्ष में झुकी हुई है; जैसा कि हमने इस लेख की शुरुआत में उल्लेख किया है, वैश्विक स्तर पर साइबर सुरक्षा पेशेवरों की कमी लगभग तीन मिलियन है और अगले कई वर्षों में इसकी गंभीरता बढ़ने की संभावना है। नियोक्ताओं को आपकी प्रतिभा की आवश्यकता है। यह ट्रिक साबित कर रही है कि शुरुआत से ही आपके पास यह है।

नेटवर्क, नेटवर्क, नेटवर्क

आपका पहला कदम एक मजबूत पेशेवर नेटवर्क बनाना होना चाहिए। सीएनबीसी द्वारा उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के अनुसार, 80 प्रतिशत तक नौकरी के अवसर व्यक्तिगत या व्यावसायिक कनेक्शन के माध्यम से भरे जाते हैं। हममें से अधिकांश लोगों की तरह, नियोक्ता उन लोगों की ओर आकर्षित होते हैं जिन्हें वे जानते हैं, पसंद करते हैं और जिन पर वे भरोसा करते हैं। यदि आप संभावित नियुक्तियों के उस प्रतिष्ठित पूल में शामिल होना चाहते हैं, तो संबंध बनाना शुरू करें! अपना लिंक्डइन नेटवर्क बनाएं; नेटवर्किंग कार्यक्रमों और सम्मेलनों में भाग लेना शुरू करें। जितना अधिक आप साइबर सुरक्षा मंडलियों में उपस्थिति स्थापित कर सकते हैं, साक्षात्कारकर्ताओं के लिए आप उतने ही अधिक योग्य दिखाई देंगे।

 महत्वाकांक्षी होकर आवेदन करें

यह अच्छी तरह से स्थापित है कि नौकरी खोज प्रक्रिया के दौरान इम्पोस्टर सिंड्रोम हममें से कई लोगों को बुरी तरह प्रभावित करता है। अनावश्यक चिंताओं को अपने आप को बेचने से न रोकें! अपनी इच्छित नौकरियों के लिए आवेदन करें, भले ही आप विवरण में प्रत्येक बॉक्स पर टिक न करें। अक्सर, नियोक्ता ऐसे लोगों की तलाश में रहते हैं जो मेहनती, सीखने की सोच रखने वाले कर्मचारी हों। विकल्प को देखते हुए, वे संभवतः ऐसे उम्मीदवार को चुनेंगे जो तकनीकी रूप से आवश्यकताओं को पूरा करता है लेकिन काम पर अतिरिक्त प्रयास करने में विफल रहता है, उसके बजाय एक प्रेरित लेकिन कम अनुभवी उम्मीदवार को चुनेगा। यदि आप स्वयं को उसमें नहीं लगाएंगे तो आपको कभी भी अपने सपनों की नौकरी नहीं मिलेगी।

 अपने आवेदन को तैयार करें

अपने बायोडाटा की समीक्षा करने, एक बेहतरीन कवर लेटर तैयार करने और प्रत्येक साक्षात्कार के लिए सोच-समझकर तैयारी करने के लिए कुछ समय निकालें। खुद से पूछें मैं, विशेष रूप से, इस भूमिका में क्या ला सकता हूँ?

क्या मेरी पिछली नौकरियों में कोई ठोस उदाहरण हैं जिन्हें मैं अपने साक्षात्कार के दौरान इंगित कर सकूंसांस्कृतिक दृष्टिकोण से मुझे कंपनी के लिए उपयुक्त क्या बनाता है? आप जो भी करें, अपने अनुप्रयोगों में कुकी-कटर दृष्टिकोण न अपनाएं - एक नियुक्ति प्रबंधक इसे ठीक से देखेगा!

 

 

अंतिम विचार

लोकप्रिय ग़लतफ़हमियाँ यह मानती हैं कि गैर-तकनीकी पृष्ठभूमि के साथ साइबर सुरक्षा में प्रवेश करना असंभव है। यह बिल्कुल सच नहीं है; यदि आपकी रुचि कंपनियों और उपभोक्ताओं को साइबर अपराध से बचाने में है और कौशल उन्नयन में कुछ समय देने को तैयार हैं, तो आप निश्चित रूप से इस क्षेत्र में उतर सकते हैं साइबर क्षेत्र को प्रतिभाशाली पेशेवरों की आवश्यकता है - तो क्यों न उनमें से एक के रूप में खड़ा हुआ जाए?